안녕하세요 우선 클릭해주셔서 감사합니다
혹시 한국에 오래계신분들 중에 법률에좀 아시는분있으시면 좋은답변바랍니다
제가 지금 상황은 3개월 c32비자로 한국에와있거든요 근데 제가 안산쪽 용역(인력파견사무실)에서 파견직
으로 일을했습니다 파견직으로 일을 보름정도 했는데 갑작스레 병땜에 수술해야되서 중국에들어가게 됐
습니다 아시다싶이 여기서는 보험이안되있어서 비용이 엄청많이나오더라구요 그래서 중국들어가는걸로
결정내렸습니다 문제는 여기서 일을했는데 제가 워낙에 c32비자로 일을못하니깐 불법으로 했는데 용역사
무실측에서는 다음달월말에 결제해주겠다고 하더라구요 제가파견해서 일을한 회사가 워낙에 한달월급을
깔고 이번달 월급을 다음달에 주는걸로 되있어서 저도 할말없지만 용역에서 다음달월말에 결제를 안해줄
경우에 제가 못받아도 할말없는거 같아서 이렇게 글올려봤습니다 ...
제가 물어보구싶은건 만약에 용역측에서 결제를안해줄경우 법률로 해결할 방법있을가요
다음달이면 제가 중국에있고 주변에 사람들은 가기전에 신고해버려라고하는데 말이안되는 소리라고 생각
하고있습니다 다음달월말에 결제안해주면 어떻게 해야되나요?
빠른답변 부탁합니다
일단 그 용역업체에서도 일을못하는 님을 불법으로 고용했다는거네요
신고하면 그 업체도 피해가 갈거에요
못받은돈 노동청에 전화하셔서 필요한 서루같은거 준비하시고 하시면 받을수 있답니다
..단 좀 귀찮고 까다로워요 그리고 본인이 불법으로 일한것도 들키게될거구요
다음달 월말이라 ...중순도 아니고 날짜가 참 ..애매하네요
그리고 다음달 월말에 월급이 나올거게요 크케 걱정하지마세요 ^^
만약에 안준다면 그때 다시 서로 피보자고 노동청에 신고하겠다고 하세요
일못하는 날 고용한 당신들도 불법이 되니깐 서로 피해보자고 말씀하세요 당당하게 ^^
그럼 화이팅 ~!
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